Je contactgegevens
Naam, telefoon, e-mail en plaats bovenaan, in de stijl van je cv. Wie je wil bellen, hoeft daarvoor geen tweede bestand te openen.
Je cv vertelt wat je hebt gedaan. De motivatiebrief vertelt waarom dat voor déze werkgever telt. In drie stappen klaar, als pdf die bij je cv past.
Je begint meteen te schrijven. De brief slaat zichzelf op terwijl je typt.
Drie onderdelen en geen leeg vel. Je begint met een complete opzet en vervangt wat niet bij je past.
Naam, functie, e-mail, telefoon, plaats. Het is dezelfde kop als op je cv, zodat beide documenten binnenkomen als één sollicitatie.
Bedrijf, contactpersoon, adres. Een brief aan iemand met naam en toenaam is het snelste bewijs dat hij niet in bulk is verstuurd.
In de opzet staan de aanhef en de afsluiting al. Je vervangt wat tussen haakjes staat, kiest een sjabloon en downloadt de pdf.
Zes onderdelen. Ontbreekt er één, dan oogt de brief onaf. Komen er meer bij, dan wordt hij niet uitgelezen.
Naam, telefoon, e-mail en plaats bovenaan, in de stijl van je cv. Wie je wil bellen, hoeft daarvoor geen tweede bestand te openen.
De naam van het bedrijf en, als je die vindt, van de recruiter. "Geachte heer, mevrouw" kan prima. "Aan wie het aangaat" laat zien dat je geen moeite hebt gedaan.
De functie, waar je hem zag en wat je deed solliciteren. Twee zinnen. Sla de alinea over je enthousiasme over de vacature over.
Geen samenvatting van je cv. Eén ding dat je deed, wat daardoor veranderde en hoeveel. Een getal maakt een bewering controleerbaar.
Iets waars over hen dat je over geen andere had kunnen schrijven. Dit is de alinea die een echte brief scheidt van een ingevuld sjabloon.
Bedanken, zeggen dat je graag in gesprek gaat, ondertekenen. Eén regel elk. En dan stoppen.
Elk ontwerp deelt de kop met het cv-sjabloon van dezelfde naam, zodat alles als één geheel binnenkomt. Kies er een en begin.
Als je hem naar elke werkgever kunt sturen zonder één woord te wijzigen, zegt hij de lezer niets. Eén alinea die echt voor hen is geschreven lost dat op.
Je cv zit er al bij. Een brief die dezelfde banen in lopende tekst nog eens langsloopt, verspilt de enige kans om te zeggen wat het cv niet kan.
Het duidelijkste teken van een bulksollicitatie. Vind je de recruiter niet, noem dan tenminste de organisatie waaraan je schrijft.
Drie of vier korte alinea’s op één pagina. Langer wordt gescand, en scannen vindt eerst de zwakste zin.
Schrijven en bekijken is gratis, en je kunt zonder account beginnen. Je registreert je bij het downloaden van de pdf, dat dezelfde credits gebruikt als cv’s.
Nee. Je begint te schrijven en op de achtergrond wordt een tijdelijk account aangemaakt. De brief slaat op terwijl je typt en blijft van jou zodra je je echt registreert.
Eén pagina. Drie of vier korte alinea’s, ongeveer 250 tot 350 woorden. Loopt hij over één pagina heen, dan herhaal je vrijwel zeker je cv.
Laat dat veld leeg, dan opent de brief met "Geachte heer, mevrouw", wat volstrekt gebruikelijk is. De bedrijfsnaam noemen blijft wel belangrijk.
Elk sjabloon deelt de kop met het cv-sjabloon van dezelfde naam. Dezelfde kleuren, hetzelfde lettertype, dezelfde indeling van je gegevens. Kies het paar en de twee documenten lezen als één sollicitatie.
Ja. Beide horen bij de tekst die je bewerkt en worden niet door het sjabloon gezet, dus je kunt "Geachte mevrouw Ionescu" schrijven of afsluiten met "Met vriendelijke groet".
Begin met een opzet, vervang wat niet klopt en download een pdf die bij je cv past.