Como otimizar o teu perfil de LinkedIn (e emparelhá-lo com o teu CV)

Os recrutadores procuram no LinkedIn antes de ler o teu CV. A maioria dos perfis do LinkedIn estão abandonados.

Quando um recrutador recebe o teu CV, a primeira coisa que faz - antes de ler além do teu nome - é procurar-te no LinkedIn. Porquê? Porque o CV é o que dizes ser, o LinkedIn é o que outros podem confirmar.

Começa com o teu título (headline), a linha diretamente abaixo do teu nome. Por defeito é o teu cargo atual. Não o deixes lá.

A tua foto importa mais no LinkedIn do que no teu CV. Os perfis do LinkedIn com fotos recebem 21x mais visualizações de perfil.

A secção Sobre é onde a maioria dos perfis do LinkedIn falham. Está vazia ou é uma parede de jargão corporativo que ninguém lê.

A tua secção de experiência deve refletir o teu CV - mas com mais flexibilidade.

As palavras-chave importam no LinkedIn como importam num CV - mas importam mais, porque o algoritmo de pesquisa do LinkedIn usa-as.

A atividade importa. O algoritmo do LinkedIn impulsiona os perfis ativos nas pesquisas dos recrutadores.

As recomendações são dramaticamente subutilizadas. Pede a 3-5 pessoas com quem trabalhaste de perto para escreverem uma breve recomendação.

Finalmente, sincroniza o LinkedIn com o teu CV. Se o teu CV diz que és Senior Backend Engineer, o LinkedIn deve dizer o mesmo.