Hoe schrijf je een CV voor een carrièreswitch (zonder je verleden uit te wissen)
Van carrière switchen is moeilijker dan er een beginnen. Je CV moet twee tegengestelde taken tegelijk doen: eer brengen aan wat je hebt gedaan en wijzen waar je heen gaat.
Een carrièreswitch-CV is het moeilijkste CV om te schrijven. Een eerste CV heeft niets uit te leggen; een ervaren CV bouwt op momentum. Een carrièreswitch-CV moet beide taken tegelijk doen.
Begin met je professionele samenvatting te herformuleren. Open niet met je oude titel; open met je nieuwe richting en een eenregelige brug.
Begin met een vaardighedensectie, niet met ervaring. Verplaats vaardigheden naar boven zodat de recruiter ziet wat je kunt DOEN voordat ze zien wat je hebt GEDAAN.
Bij het opsommen van eerdere ervaring, herschrijf de bullets in de taal van het veld dat je betreedt. Een retailmanager zegt niet „beheerde dienstroosters"; zegt „coördineerde cross-functionele teams op roterende tijdlijnen".
Adresseer de verandering direct in je sollicitatiebrief, niet in het CV.
Bouw een portfolio van bewijs buiten de dagelijkse baan. Persoonlijke projecten, certificaten, cursussen, freelancewerk, blogposts, talks, open-source bijdragen.
Wees selectief over wat je opneemt uit oudere rollen.
Verontschuldig je niet. De grootste fout in carrièreswitch-CV's is aarzelen - „Hoewel ik nieuw ben in dit veld…". Schrap elk van deze.
Tot slot: richt op het juiste niveau. De meeste carrièreswitchers solliciteren te senior.