CV dla ucznia: wzór na praktyki, pracę wakacyjną i pierwsze CV
Pisanie pierwszego CV, kiedy jeszcze chodzisz do szkoły, wydaje się dziwne: masz opisać doświadczenie, zanim w ogóle gdzieś pracowałeś. Dobra wiadomość jest taka, że nikt tego od ciebie nie oczekuje. Ktoś, kto oferuje praktyki, pracę na wakacje albo miejsce w wolontariacie, chce się upewnić co do trzech rzeczy: że przyjdziesz na czas, że będziesz uprzejmy wobec ludzi i że chcesz się uczyć. Ten wzór pokazuje, jak udowodnić wszystkie trzy na jednej stronie, korzystając z tego, co już masz: szkoły, obowiązków, kółek zainteresowań, wolontariatu i drobnych prac dla rodziny czy sąsiadów.
Dla kogo jest to CV i czego szuka osoba, która je czyta
Ten wzór jest dla uczniów w wieku mniej więcej 14–18 lat, którzy potrzebują CV w jednej z takich sytuacji:
- Praktyki zawodowe w technikum lub szkole branżowej albo kilkudniowy staż u lokalnego pracodawcy
- Pierwsza praca dorywcza: weekendy w sklepie, kawiarni, lodziarni, kinie albo przy obsłudze imprez
- Praca na wakacje albo wolontariat, do którego trzeba się zgłosić z CV
W każdym z tych przypadków osoba czytająca wie, że jesteś młody i nie masz doświadczenia. Nie porównuje cię z dorosłymi, tylko z innymi uczniami, a wygrywa zwykle ten, kto wygląda na słownego i chętnego do nauki. Jeśli masz już maturę za sobą albo szukasz pracy w czasie studiów, lepiej sprawdzi się wzór CV studenta.
Wzór CV studenta: pierwsza praca po szkole lub studiachUkład na jedną stronę, który sprawdza się w CV ucznia
Zmieść wszystko na jednej stronie, w takiej kolejności:
- Nagłówek: imię i nazwisko, miejscowość (bez pełnego adresu), numer telefonu i poważny adres e-mail utworzony z imienia i nazwiska
- Podsumowanie: dwa lub trzy zdania o tym, kim jesteś, w czym jesteś dobry i czego szukasz
- Wykształcenie: szkoła, klasa, profil lub kierunek, średnia ocen i wyróżnienia warte wspomnienia
- Doświadczenie: wszystko, przy czym ktoś na tobie polegał, płatne czy nie
- Umiejętności: od pięciu do ośmiu praktycznych i osobistych umiejętności, które potrafisz potwierdzić
- Zainteresowania i osiągnięcia: jedna krótka linijka, tylko jeśli coś o tobie mówi
- Klauzula RODO: krótka zgoda na przetwarzanie danych osobowych na samym dole strony
Wykształcenie idzie przed doświadczeniem, bo na tym etapie najwięcej dowodów na swoje możliwości masz ze szkoły. Używaj czytelnych nagłówków i zostaw trochę wolnego miejsca; schludna strona już sama mówi, że traktujesz zgłoszenie poważnie.
Jak ułożyć CV, kiedy nie masz doświadczenia zawodowegoJak napisać podsumowanie, kiedy jeszcze nigdzie nie pracowałeś
Podsumowanie to pierwsze, co przeczyta pracodawca, więc niech będzie konkretne. Napisz, do której klasy chodzisz, wymień jedną lub dwie prawdziwe mocne strony z krótkim dowodem i powiedz, czego szukasz. Na przykład:
- „Uczennica 3 klasy technikum ekonomicznego w Lublinie, średnia ocen 4,8. Sumienna i dobrze zorganizowana: od roku razem z dwiema koleżankami prowadzę stoisko z ciastami na szkolnych kiermaszach charytatywnych. Szukam pracy na wakacje w sklepie, gdzie nauczę się obsługi klienta.”
- „Uczeń 2 klasy liceum o profilu biologiczno-chemicznym, myślę o pracy w ochronie zdrowia. Szukam tygodniowych praktyk w aptece lub przychodni. Spokojny, cierpliwy i przyzwyczajony do odpowiedzialności jako opiekun młodszych harcerzy w drużynie.”
- „Mam 17 lat i szukam pracy wakacyjnej w kawiarni lub kuchni. Pracowity, punktualny i przyzwyczajony do pracy w zespole po trzech latach gry w szkolnej drużynie siatkówki.”
Unikaj pustych formułek w stylu „komunikatywny, pracowity, potrafię pracować w zespole” bez żadnego wyjaśnienia. Pisze tak każdy uczeń. To szczegół po każdej zalecie sprawia, że ktoś ci uwierzy.
Jak napisać krótkie podsumowanie CV, które ktoś naprawdę przeczytaWykształcenie: sekcja, w której masz najwięcej do powiedzenia
W CV ucznia wykształcenie to najważniejsza sekcja, więc poświęć jej więcej niż jedną linijkę:
- Nazwa szkoły, miejscowość i lata nauki
- Profil, kierunek lub zawód, którego się uczysz, a także średnia ocen, jeśli jest dobra, czy świadectwo z paskiem
- Przedmioty związane z pracą: matematyka lub ekonomia do sklepu, biologia do apteki, informatyka do biura, przedmioty zawodowe do warsztatu
- Wyróżnienia i funkcje: olimpiady i konkursy przedmiotowe, samorząd uczniowski, gospodarz klasy, kapitan drużyny, harcerstwo
- Frekwencja, jeśli jest bardzo wysoka. Kto zatrudnia 16-latka, chce przede wszystkim wiedzieć, że przyjdziesz
Jeśli chodzisz już do szkoły średniej, nie wpisuj podstawówki i nie wymieniaj wszystkich przedmiotów. Wybierz tylko to, co przemawia na twoją korzyść. Matura jeszcze przed tobą? Możesz dopisać „matura w przygotowaniu” i przedmioty rozszerzone.
Doświadczenie, które już masz (i pewnie go nie liczysz)
Doświadczenie nie musi oznaczać płatnej pracy. Liczy się wszystko, przy czym ktoś powierzył ci zadanie, pod warunkiem że opiszesz to uczciwie:
- Regularna opieka nad dziećmi, młodszym rodzeństwem albo kuzynostwem
- Pomoc w rodzinnej firmie: obsługa klientów, wykładanie towaru, odbieranie telefonów
- Wolontariat: zbiórka dla WOŚP, bank żywności, schronisko dla zwierząt, parafia albo lokalne wydarzenie
- Funkcje w szkole: organizacja zbiórki pieniędzy, pomoc przy dniu otwartym, korepetycje dla młodszych uczniów
- Kółka i organizacje: drużyny sportowe, harcerstwo, chór, teatr, robotyka, koło debat
- Drobne prace dla sąsiadów: wyprowadzanie psów, prace w ogrodzie, mycie samochodów, pomoc w zakupach
Każdą z tych rzeczy opisz jak pracę: co robiłeś, jak często i jaki był efekt, jeśli go znasz. „Przez rok codziennie wyprowadzałem psy dwóch sąsiadów i nie opuściłem ani jednego dnia” mówi o twojej słowności więcej niż jakikolwiek przymiotnik.
Jak napisać CV do pracy dorywczej lub na pół etatuUmiejętności, które uczeń może uczciwie wpisać
Wybierz umiejętności, które potrafisz pokazać, a nie te, które brzmią imponująco. Dobre propozycje na tym etapie:
- Słowność i punktualność, poparte frekwencją albo regularnym zajęciem
- Kontakt z ludźmi, zdobyty przy szkolnym wydarzeniu, w rodzinnej firmie albo w wolontariacie
- Praca w zespole, ze sportu, muzyki, teatru albo projektów grupowych
- Obsługa pieniędzy, jeśli prowadziłeś stoisko, sprzedawałeś na kiermaszu albo pilnowałeś kasy klubu
- Obsługa komputera: Word, Excel lub Arkusze Google, Canva, media społecznościowe
- Języki obce z realnym poziomem, a także kurs pierwszej pomocy, jeśli masz zaświadczenie
Pięć do ośmiu umiejętności w zupełności wystarczy. Jeśli wpiszesz dwadzieścia, czytający uzna, że żadna nie jest prawdziwa.
Jak wybrać umiejętności, które naprawdę warto wpisać do CVCV na praktyki czy CV na wakacje: jak je dopasować
To samo CV wymaga drobnych zmian w zależności od tego, gdzie się zgłaszasz:
- W CV na praktyki dla ucznia napisz, czego chcesz się nauczyć i dlaczego interesuje cię ta branża. Firma pozwala ci zajrzeć od środka do swojej pracy, więc ciekawość liczy się tu bardziej niż umiejętności
- Przy pracy dorywczej umieść dostępność wysoko na stronie, na przykład „Dostępny w soboty i w czasie ferii”, i wysuń na pierwszy plan wszystko, co wiąże się z obsługą klienta
- W CV na wakacje podaj dokładne terminy, w których możesz pracować, i wspomnij o praktycznych rzeczach, takich jak kurs pierwszej pomocy albo aktualne orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych, jeśli je masz
- Zawsze wpisz nazwę firmy w krótkiej wiadomości lub e-mailu, który wysyłasz z CV, żeby było widać, że nie rozesłałeś tego samego tekstu w pięćdziesiąt miejsc
Praca osób niepełnoletnich podlega w Polsce osobnym zasadom. Jako pracownika młodocianego można zatrudnić osobę, która skończyła 15 lat, ale tylko przy pracach dozwolonych dla młodocianych i w skróconym czasie pracy. Młodsze dzieci mogą pracować wyłącznie wyjątkowo, na przykład przy działalności artystycznej czy sportowej, za zgodą rodziców i inspekcji pracy. Sprawdź te zasady, zanim obiecasz pracodawcy swoją dostępność.
Jak napisać e-mail, z którym wysyłasz CVBłędy, których warto unikać w pierwszym CV
Większość pierwszych CV potyka się o te same kilka rzeczy:
- Zabawny adres e-mail. Zanim wyślesz zgłoszenie, załóż prosty adres z imieniem i nazwiskiem
- Pełny adres zamieszkania, PESEL albo inne dane, których pracodawca nie potrzebuje. Miejscowość wystarczy
- Literówki i brak polskich znaków. Poproś rodzica lub nauczyciela o przeczytanie, a potem przeczytaj CV na głos
- Brak klauzuli RODO. Od 2018 roku nie jest potrzebna do samej rekrutacji, ale wielu pracodawców nadal jej oczekuje, a przy zdjęciu czy dodatkowych danych to właśnie twoja zgoda pozwala je przetwarzać. Wystarczy jedno zdanie, że wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji zgodnie z RODO
- Wzór przepisany słowo w słowo. Pracodawcy co tydzień widzą te same zdania
- Plik w innym formacie niż PDF albo z przypadkową nazwą. Zapisz go jako „Zuzanna-Kowalska-CV.pdf”
Ostatni test: czy ktoś, kto cię nie zna, w trzydzieści sekund zrozumie, w czym jesteś dobry i o co prosisz? Jeśli tak, wysyłaj.
Najczęstsze błędy w CV i jak ich uniknąćNajczęstsze pytania
Czy potrzebuję CV w wieku 15 czy 16 lat?
Często tak. Niektóre szkoły i firmy proszą o nie przed praktykami, a sklepy, kawiarnie i organizatorzy imprez zwykle chcą je zobaczyć przy pracy na wakacje lub w weekendy. Pierwsze CV na jedną stronę pozwala też szybko się zgłosić, kiedy pojawi się okazja.
Co wpisać do CV ucznia, jeśli nigdy nie pracowałem?
Zacznij od wykształcenia, a potem dodaj wszystko, w czym miałeś jakąś odpowiedzialność: opiekę nad dziećmi, pomoc w rodzinnej firmie, wolontariat, funkcje w szkole, harcerstwo, drużyny sportowe czy kółka zainteresowań. Każdą rzecz opisz jak pracę: co robiłeś i jak często, a jeśli możesz, dodaj efekt.
Czy w CV dla ucznia podawać wiek lub datę urodzenia?
Nie musisz, choć w Polsce wiele osób ją podaje, a pracodawca może o nią poprosić. Przy osobie niepełnoletniej i tak musi znać wiek, bo od niego zależą zasady zatrudnienia, więc możesz go wpisać w nagłówku albo wspomnieć w wiadomości do pracodawcy. Numeru PESEL nie wpisuj.
Czy klauzula RODO w CV ucznia jest obowiązkowa?
Do samej rekrutacji nie jest wymagana, ale wielu polskich pracodawców nadal się jej spodziewa, a niektórzy wprost proszą o nią w ogłoszeniu. Jest też potrzebna, jeśli dodajesz dane ponad to, czego pracodawca może wymagać, na przykład zdjęcie. Dodaj jedno zdanie zgody na przetwarzanie danych na potrzeby rekrutacji zgodnie z RODO u dołu strony.
Aktualna klauzula RODO do CV: wzór do skopiowaniaJak długie powinno być CV ucznia?
Jedna strona. Na tym etapie jedna schludna strona z czytelnymi nagłówkami przekonuje bardziej niż dwie w połowie puste.