Jak napisać email aplikacyjny (z szablonami tematu)

Email, który niesie twoje CV, to połowa aplikacji. Oto jak napisać oba dobrze.

Kiedy aplikujesz na pracę przez email - bezpośrednio do rekrutera lub na ogłoszenie z adresem kontaktowym - sam email to połowa aplikacji. Temat decyduje, czy twoja wiadomość zostanie otwarta.

Najpierw temat. Formuła, na którą rekruterzy reagują, jest bezpośrednia: „Aplikacja: [Tytuł stanowiska] - [Twoje imię]" lub „[Tytuł stanowiska] aplikacja - [Twoje imię]".

Nie bądź kreatywny z tematem. „Twój następny świetny pracownik jest tutaj!" wyzwala instynkty antyspamowe rekruterów.

Treść powinna mieć trzy krótkie akapity, łącznie poniżej 150 słów. Pierwszy akapit: nazwij stanowisko. Drugi akapit: 1-2 zdania konkretnej wartości. Trzeci akapit: odniesienie do załączonego CV.

Działający szablon: „Szanowny/a [Imię], Piszę, aby aplikować na stanowisko Senior Product Manager opublikowane na waszej stronie kariery. Moje CV jest w załączniku. Z pozdrowieniami."

Załącz CV z jasną nazwą pliku. „Imie-Nazwisko-CV.pdf" jest standardem.

Wysyłaj z profesjonalnego adresu email. {'imie.nazwisko@gmail.com'} jest bezpiecznym standardem.

Czas wysłania ma mniejsze znaczenie niż ludzie twierdzą. Wtorek do czwartku między 8 a 11 rano czasu lokalnego trafia w rekruterów.

Zrób follow-up, jeśli nie ma odpowiedzi - ale nie od razu. Właściwe okno to 7-10 dni.