Quelle longueur doit faire un CV ? La réponse honnête (selon ton expérience)

Une page ? Deux pages ? Trois ? La bonne longueur de CV dépend de ton expérience, de ta région et du poste - pas d'une règle fixe. Voici comment décider.

La réponse honnête à « quelle longueur doit faire un CV » est : aussi court que possible tout en racontant l'histoire que tu dois raconter. Le conseil populaire - « toujours une page » - est la culture du resume américain qui s'infiltre dans les conseils globaux.

Moins de 5 ans d'expérience professionnelle : une page est la bonne réponse presque partout. Tu n'as pas assez de matière pour justifier une deuxième page sans remplissage.

5–10 ans d'expérience : deux pages sont normales et attendues. Tu as plusieurs postes à couvrir avec un détail significatif.

10–20 ans : deux pages, presque toujours. La tentation est d'aller à trois parce que tu as plus de postes à décrire, mais plus le poste est ancien, moins il a besoin de détails.

20+ ans ou leadership senior : deux à trois pages est la fourchette de travail. Les postes de niveau exécutif où tu as façonné plusieurs entreprises justifient trois pages.

Les CV académiques sont un animal complètement différent. Un vrai CV académique liste chaque publication, conférence, cours enseigné. Ceux-ci vont de 8 à 30 pages.

Les conventions par pays comptent. USA : tends vers une page. UK : une à deux pages est la norme. Allemagne / France / Pays-Bas : deux pages standard. Australie : proche du UK.

Si ton CV fait actuellement trois pages et que tu as moins de 15 ans d'expérience, tu dois couper. Les premières coupes sont faciles : formation en haut (déplacer en bas), lycée (supprimer), loisirs (supprimer), références (supprimer).

Principe final : la longueur est un effet secondaire de l'édition, pas un objectif. Rédige le CV le plus fort que tu peux sans penser au nombre de pages, puis coupe.